• 僅用于學術(shù)交流,原文版權(quán)歸原作者和原發(fā)刊所有


期刊:European Research on Management and Business Economics

時間:2024年1月

作者:Ignacio S. Gatell, Lucia Avella*(Universidad de Ovied)



摘要




本文旨在研究工業(yè) 4.0 和循環(huán)經(jīng)濟對精益領(lǐng)導力和精益文化的影響,為精益制造企業(yè)如何調(diào)整其領(lǐng)導力和文化風格以在新商業(yè)環(huán)境中取得成功提供見解。我們進行了系統(tǒng)的文獻綜述,重點關(guān)注工業(yè) 4.0 和循環(huán)經(jīng)濟對精益領(lǐng)導力和精益文化的影響,主要發(fā)現(xiàn)是實施工業(yè) 4.0 和循環(huán)經(jīng)濟需要改變精益領(lǐng)導力和文化風格,以納入可持續(xù)性和數(shù)字化轉(zhuǎn)型。本研究確定了分為三組的十個精益文化特征(價值觀和原則:尊重文化、集體主義、權(quán)力距離和權(quán)力分配;以客戶為中心:客戶導向和績效導向;卓越運營:開放性、工作條件、問題解決文化以及持續(xù)改進和創(chuàng)新),以及分為三類的十九項精益領(lǐng)導力能力(以客戶為導向:客戶關(guān)注、客戶和供應商發(fā)展以及團隊合作;個人發(fā)展:個人穩(wěn)定性、個人行為、以人為本、自我發(fā)展和學習、授權(quán)、自我超越和服務型領(lǐng)導;精益原則:實驗性、持續(xù)改進和創(chuàng)新、零缺陷、流程和精益專業(yè)知識、問題解決和現(xiàn)地現(xiàn)物;績效驅(qū)動:目標設(shè)定、目標部署和流程),這些對于精益制造企業(yè)成功實施工業(yè) 4.0 和循環(huán)經(jīng)濟是必要的。


研究背景




文章探討了工業(yè)4.0(Industry 4.0,簡稱I4.0)和循環(huán)經(jīng)濟(Circular Economy,簡稱CE)對精益文化(Lean Culture)和精益領(lǐng)導力(Lean Leadership)的影響。研究背景基于以下幾個關(guān)鍵點:

-I4.0是通過應用和整合新技術(shù)到工業(yè)中的第四次工業(yè)革命,它包括物聯(lián)網(wǎng)、云計算、大數(shù)據(jù)、人工智能、機器學習、機器人自動化等多個技術(shù)領(lǐng)域。

-循環(huán)經(jīng)濟是一種優(yōu)化資源使用、減少廢物生成、并將經(jīng)濟增長與資源枯竭脫鉤的經(jīng)濟模式。

-精益制造(Lean Manufacturing)是一種旨在提高效率、質(zhì)量和客戶滿意度的生產(chǎn)范式,它強調(diào)減少浪費和持續(xù)改進。

-隨著I4.0和CE的興起,精益制造公司需要適應這些新趨勢,整合這些原則和技術(shù)進步到他們的運營中。


研究內(nèi)容




文章的主要內(nèi)容包括:

1、系統(tǒng)性文獻回顧(Systematic Literature Review, SLR),聚焦I4.0和CE對精益領(lǐng)導力和文化的影響。

2、識別并分類精益文化特征和精益領(lǐng)導力能力,這些特征和能力對于成功實施I4.0和CE至關(guān)重要。

3、提出了“數(shù)字綠色精益”(Digital Green Lean, DGL)這一新概念,它是I4.0、精益制造和可持續(xù)性原則的結(jié)合。


研究設(shè)計




本文采用系統(tǒng)文獻綜述(SLR)方法。根據(jù)瑟林等人(2020 年)的觀點,SLR 應在匯集、批判性評價和綜合所有針對特定問題的相關(guān)研究時減少偏差。SLR 于 1995 年首次在一份醫(yī)學文獻中使用,用于查找關(guān)于特定主題的所有已發(fā)表內(nèi)容,以便進行滾雪球式研究或從參考文獻中獲取信息。瑟林等人(2020 年)將 SLR 分為四種類型:理論構(gòu)建(歸納)、理論修正(溯因)、理論完善(演繹內(nèi)部)和理論擴展(演繹外部)。本文遵循歸納(理論構(gòu)建)方法,從精益文化和精益領(lǐng)導力的理論點出發(fā),分析新概念的影響,并形成新的理解。該方法由科瓦奇和斯彭斯(2005 年)開發(fā)。


結(jié)論




-實施I4.0和CE需要改變精益領(lǐng)導力和文化風格,以納入可持續(xù)性和數(shù)字化轉(zhuǎn)型。

-確定了10個精益文化特征和19個精益領(lǐng)導力能力,這些對于在精益制造公司中成功實施I4.0和CE至關(guān)重要。

-提出了DGL這一新概念,它結(jié)合了I4.0和精益制造的原則,并專注于可持續(xù)性。

-DGL通過使用數(shù)字技術(shù)優(yōu)化生產(chǎn)流程、減少浪費和最小化環(huán)境影響,為組織提供了增強的運營效率、成本節(jié)約、環(huán)境可持續(xù)性、員工參與、績效和戰(zhàn)略方向。

-文章指出,DGL是一個新興概念,需要進一步的研究來探索其在不同公司、不同行業(yè)和地理位置的應用,以驗證結(jié)果的有效性.

這篇文章為理解I4.0和CE對精益制造公司領(lǐng)導力和文化的影響提供了理論貢獻,并為實踐提供了將DGL整合到運營中的指導。


原文:

Gatell I S, Avella L. Impact of industry 4.0 and circular economy on lean culture and leadership: Assessing digital green lean as a new concept[J]. European Research on Management and Business Economics, 2024, 30(1): 100232.


【長按二維碼自動識別】查看摘要或原文